[未來競爭力] 斜槓成功方程式

最近常常聽到「斜槓」這個名詞，好奇搜尋之後，發現很符合現在社會的趨勢，很多人擁有不同工作，成為斜槓人，且在現今網路世界及共享經濟發展下，個人發展多元，如：Youtuber、網路直播主、Uber司機等，因此想與大家討論這個主題。

https://news.tvbs.com.tw/life/962783

討論內容：
1.對於斜槓青年的看法，你認為自己適合嗎？會想發展哪個領域？
2.你認為成為斜槓青年最困難的斜槓成功方程式是什麼？(耐挫力、興趣、能力、時間管理、財務管理、目標管理、學歷、人脈)

衍生閱讀書目：
1.「斜槓的50道難題：你最想知道的成為斜槓青年關鍵提問，關鍵思考與實踐方法」；安納金，愛瑞克，黃常德 
2.「斜槓青年：全球職涯新趨勢，迎接更有價值的多職人生」；Susan Kuang

[心理]如何與固執的人溝通

http://www.how01.com/post_JR7m57daAGWLE.html

本周想討論溝通的技巧，相信大家生活工作中都會遇到固執的人，對某些問題寸步不讓，一般最快的處理方法是不理會他。

但有时對方的身份是大客戶上司或家人，難以用冷處理的方式來對待。面對這種困境大家平常是如何處理的呢?

1. 各位日常生活工作中常常要面對固執的人嗎? 你是如何跟他相處溝通的呢?
2.你認為或常被說你是固執的人嗎?是的話該如何說服你呢?
不是的話你認為該去想辦法改變固執的人嗎?

[商管]「想學農業，留在台灣只會葬送青春」——台灣水果曾名揚國際，為何農業如今卻失去競爭力？

https://buzzorange.com/2017/04/17/taiwan-agriculture-died/

各位周末愉快

上週探討貿易戰時提到農產價格暴跌以及政府的作為，近來不管是天災還是人禍，農產品暴漲或暴跌層出不窮，這星期想以此主題做延伸討論。

1.      你認為農產品暴漲或是暴跌背後的原因有什麼？有什麼改善的機制或是方法？

2.      你認為農業與工業、服務業在經營管理上有什麼不同？你所任職的產業受政府影響大嗎？主要是什麼面向？

延伸閱讀：

1.為什麼農業保險這麼難推

https://money.udn.com/money/story/8853/2993283

[政策] 中美貿易戰正式開打，台灣因全球價值鏈「高參與率」將受重大衝擊？

本週最大的新聞應該就是7/6美國進一步對中國340億加徵25％關稅，中美貿易戰看似離台灣很遠，但未來對我們會有什麼影響？值得我們討論一下，讓我們重新認識當前世界架構。

中美貿易戰正式開打，台灣因全球價值鏈「高參與率」將受重大衝擊？
https://www.thenewslens.com/article/99293

Q1：為什麼中美要打貿易戰？你/妳的觀點是？
Q2：中美貿易戰結果會如何？

[商管] 重新設計工作

本周文章: 重新設計工作，從讓你苦不堪言的「痛點」下手
https://www.thenewslens.com/article/97753

上週我們討論了對工作的熱情
在「自我決定論」的三種基本心理需求「自主」、「勝任」和「歸屬」中
前兩項都與「做好工作」有關連性

因此本周接續上周議題
藉由此篇文章來討論如何做好自己的工作

討論議題：
1. 請指出你/妳在工作上的痛點
2. 承上，你會如何重新設計你的工作以解決這個痛點

[商管] 「把工作做好」比「入對行」更重要

「把工作做好」比「入對行」更重要

https://www.businesstoday.com.tw/article/category/80407/post/201806040012/

原書

深度職場力：拋開熱情迷思，專心把自己變強！ 

http://www.books.com.tw/products/0010788090

「熱情」來自深耕和鍛鍊，並非與生俱來
　　沒下過苦功，你就不太可能熱愛工作
　　「把工作做對」（work right），比「對的工作」（right work）更重要！

每個人的際遇、能力、個性不同，這篇短文，強調的是把眼前的工作任務做好，有了好的態度、習慣、人際關係，形成個人的工作舒適圈，而能做的穩定長久。

1、你如何定義自己對工作的熱愛呢？

2、對於選擇行業的重要性，你的看法是？

[心理]你有多自律，就有多自由

本周想探討自律的問題

http://www.epochtimes.com/b5/16/11/8/n8471669.htm

相信大家都有一種經驗

我們對現狀感到不滿意，也許是想精進專業能力，也許是想獲得好身材，也許是改善人際關係

為了改變現狀，我們做了很周詳的改善計劃，從明確的目標 ，到具體如何執行 ，包括時間的安排。

一開始的確堅持了一段時間  ，但往往最後都無疾而終。

這些計劃的失敗。我想自律的問題佔了很重要的因素。

在某個時刻 ，我們有該做的事 ，卻因為各種原因或是誘惑沒做。

下一次又有某個時刻，該做的事沒做 ，我們為此感到沮喪

漸漸的乾脆就都不做了。

於是想改變的問題，依舊存在

我們又回到了現狀。

Q1:你曾經因為 <自律問題>導致想改善自身的計劃失敗嗎?

後來是如何克服 ?或是將來打算如何克服?

Q2:為何大道理人人都懂但大多數人卻做不到?

延伸閱讀:
https://www.youtube.com/watch?v=oKLoVKlXE7o
https://www.managertoday.com.tw/articles/view/38657